Les expériences d'apprentissage comprennent :
- travaux de cours basés sur l'enquête
- études de cas
- expériences de réseautage et d’« amis critiques »
- recherche-action
- réflexion
- expériences de stage intégrées au travail
- observations en classe
- laboratoires/ateliers de coaching
- application des connaissances et des compétences au sein des écoles et des lieux de travail des participants
